| Рекрутер | | Название организации | Партнер, ООО | | Отрасль предприятия | Ресепшен | Обязанности по работе:
Задача заключается непосредственно в поиске подходящих кандидатов, но также в том, чтобы оценить его компетентность и полезность как будущего сотрудника собственной организации либо организации заказчика. Ключевыми показателями при этом служат Заниматься подбором персонала. | | Минимальный оклад | 1 руб. |
|
|
